發(fā)表日期:2024/01/08
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近日,湖北宏泰集團(tuán)所屬湖北資管公司召開新入職員工座談會(huì),傾聽新員工心聲,幫助新員工盡快適應(yīng)新崗位、新要求,更好融入湖北資管大家庭,為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。公司黨委書記、董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理郭寶出席座談會(huì)并作講話,綜合辦公室、人力資源部負(fù)責(zé)人參加本次座談會(huì)。
座談會(huì)上,8位新員工在時(shí)隔2個(gè)月后重新進(jìn)行了自我介紹,從當(dāng)前所屬部門、崗位工作職責(zé)及工作感悟等不同角度全面展示自己。大家懷揣著對(duì)公司的熱愛和對(duì)未來的憧憬,逐一分享了自己入職以來的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。不僅談到了初入職場(chǎng)的迷茫和困惑,也分享了在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中的成長(zhǎng)與喜悅。他們表示,在過去的兩個(gè)月里,雖然面臨了不少挑戰(zhàn),但在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下,能夠迅速適應(yīng)新工作環(huán)境,找到各自定位,并對(duì)未來充滿了期待和斗志。
在傾聽新員工心聲后,郭寶分享了自己的工作經(jīng)驗(yàn)和成長(zhǎng)歷程。他指出,當(dāng)前,公司黨委高度重視人才隊(duì)伍建設(shè),在引才、育才、用才全面發(fā)力,蓄勢(shì)賦能推動(dòng)構(gòu)建新發(fā)展格局,大家要深度融入資管,熱愛資管,奉獻(xiàn)資管,將個(gè)人職業(yè)理想和企業(yè)發(fā)展目標(biāo)相結(jié)合。一是要提高政治站位,強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。在政治上做明白人,積極主動(dòng)向黨組織靠攏,全面提升理論修養(yǎng)和專業(yè)能力。在工作中做有心人,勤學(xué)習(xí)、善思考、重實(shí)干、多總結(jié),提高對(duì)項(xiàng)目精準(zhǔn)把控能力。二是要堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作,強(qiáng)化溝通意識(shí)。要發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì),主動(dòng)融入新環(huán)境,增強(qiáng)集體榮譽(yù)感,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。要高效溝通,相互尊重、交流借鑒、取長(zhǎng)補(bǔ)短,提升協(xié)同配合能力。三是要?dú)v練工作本領(lǐng),強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)。發(fā)揚(yáng)主人翁意識(shí),展現(xiàn)青春蓬勃朝氣,深入開展輪崗交流,修煉獨(dú)當(dāng)一面技能,爭(zhēng)做公司業(yè)務(wù)骨干。同時(shí),要積極轉(zhuǎn)變角色,找準(zhǔn)各自定位,做到腳踏實(shí)地、行穩(wěn)致遠(yuǎn),與公司共成長(zhǎng)、同發(fā)展。